Gouvernante adjointe exécutive

Description

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous sommes une équipe de professionnels de l'hôtellerie profondément attachés à & fiers des expériences exceptionnelles que nous offrons à nos clients. Plus que cela, nous savons que nos Associés sont les étoiles brillantes de ce que nous faisons ! Nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai moi au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous encouragerons alors que vous brillez dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé & bien-être, d'apprentissage et de développement de classe mondiale ou de nos réductions de voyage qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons dur

pour créer et livrer ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts pour que vous commenciez votre parcours avec nous où Vous Appartenez. Nous Nous Soucions. Brillez Intensément.

Nous recherchons notre prochain excellent membre d'équipe pour rejoindre notre équipe de direction et assister la Gouvernante Générale dans notre Département de l'Entretien des Chambres. Nous nous engageons à vous offrir :

• Des salaires hautement compétitifs
• Un plan d'avantages sociaux exceptionnel pour les associés admissibles & les membres de votre famille
• Un programme de cotisation 401K pour les associés admissibles
• Un horaire flexible pour vous permettre de vous concentrer sur ce qui est important pour vous
• Des réductions auprès de nos propriétés gérées par Crescent en Amérique du Nord pour vous & les membres de votre famille.
• Des réductions auprès des propriétés de marque Marriott dans le monde entier

Voici ce que vous ferez chaque jour :

Dans ce rôle, vous vous assurerez que le personnel du département de l'entretien des chambres nettoie et entretient les chambres d'hôtes et les espaces publics conformément aux attentes des clients/hôtes et aux normes de produit et de service de Crescent et de la Marque et assisterez la Gouvernante Générale dans tous les aspects des opérations du Département. Vous aiderez à superviser tout le personnel de l'entretien des chambres en tenant des réunions quotidiennes et mensuelles, en inspectant le travail du personnel et en donnant des conseils afin que les déficiences soient corrigées et que les normes soient respectées. Vous aiderez également à établir les horaires de travail du personnel en fonction de l'occupation, en corrigeant la paie pour vous assurer que le salaire est exact. Vous fournirez des directives claires au personnel.

Cela vous ressemble-t-il ?

Vous avez au moins deux ans d'expérience dans un poste similaire ou trois ans en tant que Superviseur de l'Entretien des Chambres. Vous avez d'excellentes compétences en leadership et vous êtes fier de fournir à nos clients le plus haut niveau de service et de propreté. Vous avez d'excellentes compétences en communication, tant verbales qu'écrites, et vous avez d'excellentes compétences informatiques. La connaissance de la Marque Marriott est un plus. Vous avez une passion pour l'hôtellerie et pour le service à la clientèle.

Nos différences sont ce qui nous rend Grands !

Chez Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de créer un excellent lieu de travail où les associés à tous les niveaux de notre organisation sont respectés pour leurs différences, tout comme les clients et propriétaires que nous servons. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement qui facilite les conversations ouvertes et honnêtes sur la race, l'équité, la diversité et l'inclusion. En examinant nos propres croyances et comportements, nous pouvons créer un changement par la formation, le recrutement et la promotion de talents diversifiés pour renforcer notre culture.

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Employeur offrant l'égalité des chances/Vétérans protégés/Personnes en situation de handicap

Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître Vos Droits du Département du Travail.

Tous les postes répertoriés sur cette page sont en dehors de Marriott International, Inc. et de ses filiales (“Marriott”). Ces entreprises sont des sociétés distinctes et des employeurs distincts de Marriott. Elles contrôlent leurs propres politiques et pratiques en matière d'emploi, y compris le recrutement. Si vous acceptez un poste auprès de l'une de ces entreprises, vous ne serez pas employé par Marriott. Ces liens sont fournis à titre informatif uniquement. Marriott n'approuve pas et ne recommande pas les employeurs, et le partage d'une offre d'emploi ne constitue pas une approbation ou une recommandation d'un employeur.