Dir Chambres BU EX

Description

L'Hôtel Luce recherche un(e) Directeur(rice) des Chambres expérimenté(e) pour diriger la Réception, l'Entretien des Chambres, les Services aux Clients, la Conciergerie et les Services Téléphoniques. Ce rôle supervise les opérations quotidiennes, la gestion du personnel, la formation, les budgets et les normes de service tout en garantissant des expériences client exceptionnelles et une performance départementale efficace.

Les candidats qualifiés doivent avoir 5 à 10 ans d'expérience en opérations hôtelières, y compris la gestion, avec de solides compétences en leadership, communication, budgétisation et résolution de problèmes. L'expérience avec les Systèmes de Gestion de Propriété hôtelière est requise ; un diplôme de premier cycle en Hôtellerie, Commerce ou un domaine connexe est préféré.

Rejoignez l'Hôtel Luce et aidez à diriger une équipe talentueuse dévouée à l'hospitalité exceptionnelle. Des avantages compétitifs, une correspondance 401(k) et des réductions hôtelières sont disponibles pour les associés admissibles.

Qualifications

Comportements

• Enthousiaste : Montre un plaisir et un intérêt intenses et empressés (Requis)
• Leader : Inspire les coéquipiers à le/la suivre (Requis)
• Expert Fonctionnel : Considéré(e) comme un(e) leader d'opinion sur un sujet (Requis)
• Orienté(e) vers les Détails : Capable d'exécuter une tâche donnée avec tous les détails nécessaires pour bien accomplir la tâche (Requis)
• Dévoué(e) : Consacré(e) à une tâche ou un objectif avec loyauté ou intégrité (Requis)

Motivations

• Requis

  Autonome : Inspiré(e) à performer sans aide extérieure

• Requis

  Accomplissement des Objectifs : Inspiré(e) à bien performer par l'accomplissement des tâches

• Requis

  Flexibilité : Inspiré(e) à bien performer lorsque la capacité à fixer votre propre horaire et vos propres objectifs vous est accordée

• Requis

  Financier : Inspiré(e) à bien performer par la rémunération monétaire

• Requis

  Capacité à Créer un Impact : Inspiré(e) à bien performer par la capacité à contribuer au succès d'un projet ou de l'organisation

Éducation

• Diplôme de Premier Cycle (Requis)

Compétences

• Opérations des Chambres (Novice)
• Hôtels de Luxe (Novice)
• Hôtels Lifestyle (Novice)
• Hôtel Complet (Novice)

Employeur Offrant l'Égalité des Chances/Vétérans Protégés/Personnes en Situation de Handicap

Cet employeur est tenu de notifier tous les candidats de leurs droits conformément aux lois fédérales sur l'emploi. Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître Vos Droits du Département du Travail.

Tous les postes répertoriés sur cette page sont en dehors de Marriott International, Inc. et de ses filiales (“Marriott”). Ces entreprises sont des sociétés distinctes et des employeurs distincts de Marriott. Elles contrôlent leurs propres politiques et pratiques en matière d'emploi, y compris le recrutement. Si vous acceptez un poste auprès de l'une de ces entreprises, vous ne serez pas employé par Marriott. Ces liens sont fournis à titre informatif uniquement. Marriott n'approuve pas et ne recommande pas les employeurs, et le partage d'une offre d'emploi ne constitue pas une approbation ou une recommandation d'un employeur.